总第101期2004年2月2日 ◆ 写在卷首 >> 作一名合格的管理者（五） ◆ 新闻视野 >> 新闻视野 ◆ 锦联时空 >> 总裁致辞 文/李东军 >> 抓住机遇 乘势而上 ... >> 明确新时期目标，实现跨越... ◆ 管理视线 >> 谈“责任、团队、务实” ... ◆ 人生之旅 >> 准确定位，奔向成功 ... ◆ 锦联家事 >> 年会漫谈 文/张洪亮 >> 快乐 文/郑晓娇 >> 我眼中的联欢会 文/丁... ◆ 七彩文苑 >> 过年的味道 文/丁晓艳 >> 心随雪舞 文/宋宁

2019年第5期(总283期) 2019年第4期(总282期) 2019年第3期(总281期) 2019年第2期(总280期) 2019年第1期(总279期) 2018年第12期(总278期) 2018年第11期(总277期) 2018年第10期(总276期) 2018年第9期(总275期) 2018年第8期(总274期) 2018年第7期(总273期) 2018年第6期(总272期) 2018年第5期(总271期) 2018年第4期(总270期) 2018年第3期(总269期) 2018年第2期(总268期) 2018年第1期(总267期) 2017年第12期(总266期) 2017年第11期(总265期) 2017年第10期(总264期) 2017年第9期(总263期) 2017年第8期(总262期) 2017年第7期(总261期) 2017年第6期(总260期) 2017年第5期(总259期) 2017年第4期(总258期) 2017年第3期(总257期) 2017年第2期(总256期) 2017年第1期(总255期) 2016年第12期(总254期) 2016年第11期(总253期) 2016年第10期(总252期) 2016年第9期(总251期) 2016年第8期(总250期) 2016年第7期(总249期) 2016年第6期(总248期) 2016年第5期(总247期) 2016年第4期(总246期) 2016年第3期(总245期) 2016年第2期(总244期) 2016年第1期(总243期) 2015年第12期(总242期) 2015年第11期(总241期) 2015年第10期(总240期) 2015年第9期(总239期) 2015年第8期(总238期) 2015年第7期(总237期) 2015年第6期(总236期) 2015年第4-5期(总235期) 2015年第3期(总234期) 2015年第1-2期(总233期) 2014年第12期(总232期) 2014年第11期(总231期) 2014年第10期(总230期) 2014年第09期(总229期) 2014年第08期(总228期) 2014年第07期(总227期) 2014年第06期(总226期) 2014年第05期(总225期) 2014年第04期(总224期) 2014年第03期(总223期) 2014年第02期(总222期) 2014年第01期(总221期) 2013年第12期(总220期) 2013年第11期(总219期) 2013年第10期(总218期) 2013年第09期(总217期) 2013年第08期(总216期) 2013年第07期(总215期) 2013年第06期(总214期) 2013年第05期(总213期) 2013年第04期(总212期) 2013年第03期(总211期) 2013年第02期(总210期) 2013年第01期(总209期) 2012年第12期(总208期) 2012年第11期(总207期) 2012年第10期(总206期) 2012年第09期(总205期) 2012年第08期(总204期) 2012年第07期(总203期) 2012年第06期(总202期) 2012年第05期(总201期) 2012年第04期(总200期) 2012年第03期(总199期) 2012年第02期(总198期) 2012年第01期(总197期) 2011年第12期(总196期) 2011年第11期(总195期) 2011年第10期(总194期) 2011年第09期(总193期) 2011年第08期(总192期) 2011年第07期(总191期) 2011年第06期(总190期) 2011年第05期(总189期) 2011年第04期(总188期) 2011年第03期(总187期) 2011年第02期(总186期) 2011年第01期(总185期) 2010年第12期(总184期) 2010年第11期(总183期) 2010年第10期(总182期) 2010年第09期(总181期) 2010年第08期(总180期) 2010年第07期(总179期) 2010年第06期(总178期) 2010年第05期(总177期) 2010年第04期(总176期) 2010年第03期(总175期) 2010年第02期(总174期) 2010年第01期(总173期) 2009年第12期(总172期) 2009年第11期(总171期) 2009年第10期(总170期) 2009年第09期(总169期) 2009年第08期(总168期) 2009年第07期(总167期) 2009年第06期(总166期) 2009年第05期(总165期) 2009年第04期(总164期) 2009年第03期(总163期) 2009年第02期(总162期) 2009年第01期(总161期) 2008年第12期(总160期) 2008年第11期(总159期) 2008年第10期(总158期) 2008年第09期(总157期) 2008年第08期(总156期) 2008年第07期(总155期) 2008年第06期(总154期) 2008年第05期(总153期) 2006年第08期(总132期) 2008年第04期(总152期) 2008年第03期(总151期) 2008年第02期(总150期) 2008年第01期(总149期) 2007年第12期(总148期) 2007年第11期(总147期) 2007年第10期(总146期) 2007年第09期(总145期) 2007年第08期(总144期) 2007年第07期(总143期) 2007年第06期(总142期) 2007年第05期(总141期) 2007年第04期(总140期) 2007年第03期(总139期) 2007年第02期(总138期) 2007年第01期(总137期) 2006年第12期(总136期) 2006年第11期(总135期) 2006年第10期(总134期) 2006年第09期(总133期) 2006年第07期(总131期) 2006年第06期(总130期) 2006年第05期(总129期) 2006年第04期(总128期) 2006年第03期(总127期) 2006年第02期(总126期) 2006年第01期(总125期) 2005年第12期(总124期) 2005年第11期(总123期) 2005年第10期(总122期) 2005年第09期(总121期) 2005年第08期(总120期) 2005年第07期(总119期) 2005年第06期(总118期) 2005年第05期(总117期) 2005年第04期(总116期) 2005年第03期(总115期) 2005年第02期(总114期) 2005年第01期(总113期) 2004年第12期(总112期) 2004年第11期(总111期) 2004年第10期(总110期) 2004年第09期(总109期) 2004年第08期(总108期) 2004年第07期(总107期) 2004年第06期(总106期) 2004年第05期(总105期) 2004年第04期(总104期) 2004年第03期(总103期) 2004年第02期(总102期) 2004年第01期(总101期) 2003年第12期(总99、100期) 2003年第10期(总98期) 2003年第09期(总97期) 2003年第08期(总96期) 2003年第07期(总95期) 2003年第06期(总94期) 2003年第05期(总93期) 2003年第04期(总92期) 2003年第03期(总91期) 2003年第02期(总90期) 2003年第01期(总89期) 2002年第12期(总88期) 2002年第11期(总87期) 2002年第10期(总86期) 2002年第09期(总85期) 2002年第08期(总84期) 2002年第07期(总83期) 2002年第06期(总82期) 2002年第05期(总81期) 2002年第04期(总80期) 2002年第02,03期(总78,79期) 2002年第01期(总77期) 我眼中的联欢会 文/丁常俊     在2003年的年终岁尾，锦联集团举办了自己的联欢会，而作为联欢会中的主持人，我对她也有着特殊意义的理解。     锦联集团在2003年取得了一个又一个另人瞩目的成绩，我们尊敬的集团总裁李东军先生被评为“2003年大连市十大年度经济人物”，地产公司“经典生活”的立项，锦联大厦的出租率提高到90%，锦程物流网络的访问量攀居大连市的首位等等。如此的成绩怎能不令人振奋，怎能不令人为之高歌，因此在联欢会的前期工作中，节目的确定很是费了一番周折。由于联欢会的时间有限，使得各企业的节目数量受到一定的局限，从而令准备联欢会节目的员工很是紧张，就怕自己的节目过不了关，大家都在踊跃的、积极的排练着，都想在年底的时候为大家献上一份最精美的礼物，最衷心的祝福。而我作为主持人，同其他的主持人一起做着我们的准备工作，节目之间如何的衔接，会场气氛如何调节，怎样把握整个联欢会的进程，每个细节都通过仔细的分析、探讨，也倾注了我们全部的汗水和努力。     在联欢会中，每一名员工都在为节目喝彩，为自己工作中所取得的收获喝彩，为明年集团能取得更好的业绩喝彩。在回顾自己一年来的收获的时候，心中感慨万千。     工作中的每一个步骤都是需要主动和仔细的，学习“三人行必有我师”的精神，加上相互协作，从而使每项工作日趋完美。这在联欢会中体现的尤为明显，小到一个节目、一个细节，大到整台的联欢会，朋友们在一起齐心协力，共同的为着这个锦联团队都关注的联欢会奉献着自己的一份心力。     联欢会的节目是一个比一个精彩，地产公司的合唱豪迈雄壮，大厦的民族舞寓意深刻，锦程的舞台剧充满着创意……每一份节目都体现着锦联人的智慧与创新。拥有有如此的团队，锦联的事业将会蒸蒸日上，日趋发展壮大，创造出无数的辉煌！                                            （丁常俊：任职于锦联大厦营业公关部。） 加入时间：2004/2/6 14:06:00 阅读次数：1197