总第170期2013年03月01日
◆ 新闻
>>
锦联集团召开2013年第...
>>
锦联集团董事长李东军一行...
>>
锦联集团董事长李东军一行...
>>
锦程集团召开海外业务发展...
>>
锦程集团参加大连市港航物...
>>
大连高新园区网络办主任一...
>>
锦程在线服务公司组织储备...
>>
锦联地产集团成本管理系统...
>>
沈阳地区物业公司开展“团...
>>
锦联金融与东北财经大学签...
>>
锦联金融服务市场部赴沈开...
◆ 管理视线
>>
接受使命,勇担重托!——...
◆ 物流
>>
货代实务操作解析/孙泽宇
◆ 锦程巡礼
>>
我们的“幸福指数”/黄仁...
◆ 加盟之窗
>>
突破传统 创新发展/刘铖
◆ 地产
>>
谈谈对《工作界面划分表》...
>>
新经济产业 舞动大沈阳—...
◆ 精彩锦联
>>
献给锦联物业员工的歌/王...
>>
崛起的幸福/王毅
>>
走出校园第六十五天/闵昊
>>
今年我二十八岁/刘军
2019年第5期(总283期)
2019年第4期(总282期)
2019年第3期(总281期)
2019年第2期(总280期)
2019年第1期(总279期)
2018年第12期(总278期)
2018年第11期(总277期)
2018年第10期(总276期)
2018年第9期(总275期)
2018年第8期(总274期)
2018年第7期(总273期)
2018年第6期(总272期)
2018年第5期(总271期)
2018年第4期(总270期)
2018年第3期(总269期)
2018年第2期(总268期)
2018年第1期(总267期)
2017年第12期(总266期)
2017年第11期(总265期)
2017年第10期(总264期)
2017年第9期(总263期)
2017年第8期(总262期)
2017年第7期(总261期)
2017年第6期(总260期)
2017年第5期(总259期)
2017年第4期(总258期)
2017年第3期(总257期)
2017年第2期(总256期)
2017年第1期(总255期)
2016年第12期(总254期)
2016年第11期(总253期)
2016年第10期(总252期)
2016年第9期(总251期)
2016年第8期(总250期)
2016年第7期(总249期)
2016年第6期(总248期)
2016年第5期(总247期)
2016年第4期(总246期)
2016年第3期(总245期)
2016年第2期(总244期)
2016年第1期(总243期)
2015年第12期(总242期)
2015年第11期(总241期)
2015年第10期(总240期)
2015年第9期(总239期)
2015年第8期(总238期)
2015年第7期(总237期)
2015年第6期(总236期)
2015年第4-5期(总235期)
2015年第3期(总234期)
2015年第1-2期(总233期)
2014年第12期(总232期)
2014年第11期(总231期)
2014年第10期(总230期)
2014年第09期(总229期)
2014年第08期(总228期)
2014年第07期(总227期)
2014年第06期(总226期)
2014年第05期(总225期)
2014年第04期(总224期)
2014年第03期(总223期)
2014年第02期(总222期)
2014年第01期(总221期)
2013年第12期(总220期)
2013年第11期(总219期)
2013年第10期(总218期)
2013年第09期(总217期)
2013年第08期(总216期)
2013年第07期(总215期)
2013年第06期(总214期)
2013年第05期(总213期)
2013年第04期(总212期)
2013年第03期(总211期)
2013年第02期(总210期)
2013年第01期(总209期)
2012年第12期(总208期)
2012年第11期(总207期)
2012年第10期(总206期)
2012年第09期(总205期)
2012年第08期(总204期)
2012年第07期(总203期)
2012年第06期(总202期)
2012年第05期(总201期)
2012年第04期(总200期)
2012年第03期(总199期)
2012年第02期(总198期)
2012年第01期(总197期)
2011年第12期(总196期)
2011年第11期(总195期)
2011年第10期(总194期)
2011年第09期(总193期)
2011年第08期(总192期)
2011年第07期(总191期)
2011年第06期(总190期)
2011年第05期(总189期)
2011年第04期(总188期)
2011年第03期(总187期)
2011年第02期(总186期)
2011年第01期(总185期)
2010年第12期(总184期)
2010年第11期(总183期)
2010年第10期(总182期)
2010年第09期(总181期)
2010年第08期(总180期)
2010年第07期(总179期)
2010年第06期(总178期)
2010年第05期(总177期)
2010年第04期(总176期)
2010年第03期(总175期)
2010年第02期(总174期)
2010年第01期(总173期)
2009年第12期(总172期)
2009年第11期(总171期)
2009年第10期(总170期)
2009年第09期(总169期)
2009年第08期(总168期)
2009年第07期(总167期)
2009年第06期(总166期)
2009年第05期(总165期)
2009年第04期(总164期)
2009年第03期(总163期)
2009年第02期(总162期)
2009年第01期(总161期)
2008年第12期(总160期)
2008年第11期(总159期)
2008年第10期(总158期)
2008年第09期(总157期)
2008年第08期(总156期)
2008年第07期(总155期)
2008年第06期(总154期)
2008年第05期(总153期)
2006年第08期(总132期)
2008年第04期(总152期)
2008年第03期(总151期)
2008年第02期(总150期)
2008年第01期(总149期)
2007年第12期(总148期)
2007年第11期(总147期)
2007年第10期(总146期)
2007年第09期(总145期)
2007年第08期(总144期)
2007年第07期(总143期)
2007年第06期(总142期)
2007年第05期(总141期)
2007年第04期(总140期)
2007年第03期(总139期)
2007年第02期(总138期)
2007年第01期(总137期)
2006年第12期(总136期)
2006年第11期(总135期)
2006年第10期(总134期)
2006年第09期(总133期)
2006年第07期(总131期)
2006年第06期(总130期)
2006年第05期(总129期)
2006年第04期(总128期)
2006年第03期(总127期)
2006年第02期(总126期)
2006年第01期(总125期)
2005年第12期(总124期)
2005年第11期(总123期)
2005年第10期(总122期)
2005年第09期(总121期)
2005年第08期(总120期)
2005年第07期(总119期)
2005年第06期(总118期)
2005年第05期(总117期)
2005年第04期(总116期)
2005年第03期(总115期)
2005年第02期(总114期)
2005年第01期(总113期)
2004年第12期(总112期)
2004年第11期(总111期)
2004年第10期(总110期)
2004年第09期(总109期)
2004年第08期(总108期)
2004年第07期(总107期)
2004年第06期(总106期)
2004年第05期(总105期)
2004年第04期(总104期)
2004年第03期(总103期)
2004年第02期(总102期)
2004年第01期(总101期)
2003年第12期(总99、100期)
2003年第10期(总98期)
2003年第09期(总97期)
2003年第08期(总96期)
2003年第07期(总95期)
2003年第06期(总94期)
2003年第05期(总93期)
2003年第04期(总92期)
2003年第03期(总91期)
2003年第02期(总90期)
2003年第01期(总89期)
2002年第12期(总88期)
2002年第11期(总87期)
2002年第10期(总86期)
2002年第09期(总85期)
2002年第08期(总84期)
2002年第07期(总83期)
2002年第06期(总82期)
2002年第05期(总81期)
2002年第04期(总80期)
2002年第02,03期(总78,79期)
2002年第01期(总77期)
我们的“幸福指数”/黄仁标
随着喜庆欢腾的春节假期结束,我们收拾好心情,重新回到充实而幸福的工作岗位上,正式踏上新一年的事业征程。
关于幸福,我这里要说的是在2012年里我们锦程物流厦门分公司的“幸福指数”。在这里,有近半数的同事家庭里边诞生了非常重要的新成员,同时增添了把这位新成员抚养长大的重要责任,这份幸福的责任将一直陪伴着这些同事一辈子。公司全员都为他们感到高兴,在工作之余,同事间经常会聊到关于孩子的种种话题,时不时地传来一阵欢声笑语。
在过去的一年里,很多同事入住或已购置新房。在当今社会房价不断上涨的情况下,选择厦门,既需要勇气更需要资本投入。由于岛内的房价上涨太快,很多同事只能暂时选择岛外的新房,当拥有自己的住所时,就解决了家庭居住问题。
关于幸福,每个人的定义不尽相同,除了房子与车子之外,这世界上还是许多值得我们去追求的理想生活。对于有的人,能够到一个很远的地方旅行就是莫大的幸福,有的人能够欣赏到艺术家的作品会觉得幸福;还有的人通过帮助更多需要帮的人而感受到幸福……
以我个人而言,怀抱事业心、充满激情的工作和奋斗,这就是事业上的幸福。工作之余,跟朋友打打球、喝喝茶、聊聊天也是一种幸福;看看书、看看电影、听听喜欢的音乐、到海边去散步吹吹风也是一种幸福;陪家人去公园溜一溜、爬爬山呼吸新鲜空气,这都是在生活中体会到的幸福……有时,能够在工作、生活中积累到人生的道理,通过与同事和朋友的交流,通过阅读和思考,学习更多的东西以扩大自己的知识面,这也仍是来自学习的幸福。随着时间的推移,我们的见识越来越宽广,我们的理想追求也会慢慢发生变化,并逐步实现。
关于幸福感,第一次听到这个名词大概是在2003年。刚刚步入社会所就职的第一家企业的负责人在企业内刊提及到幸福感,当时我对于“幸福感”并没有太多的概念和感受,因为缺少社会阅历,也不通晓太多事理;后来慢慢地发现,即使是通过周围的人会心地一笑也可以感受到对方的幸福。那时我认为成就感和我们的心态,决定了幸福感的高低。
幸福指数的高低与生活质量有密切关联,在平时的工作中,经常会听到旁人抱怨,他们的抱怨也许只是嘴上说说,但这能体现他们的幸福感在生活中起点较高,比较难体会到。成就感源于平时工作与生活的积累和突破,假如你愿意付出努力加上自己的智慧去做一件事情,我相信一定能够成功,成功了自然会有成就感。
心态对于我们来讲非常重要。俗话说:人生不如意十有八九,最关键的是在遇到各种实际困难后,如何解决问题,如何让自己在困难降临时也还能够从中找回幸福感。记得集团总裁王文先生曾经讲过,我们锦程人需要有坚韧不拔、不屈不挠的精神。在我们的团队当中,时有同事的状态不甚理想,经验告诉我们,如果能够及时调整到最隹状态,利用团队的力量来帮忙解决特别吃力的疑难杂症,就一定可以化解困难并从中获得幸福感。
在国内,目前对于幸福指数的关注度也越来越高,记得去年国庆长假期间,中央电视台走基层记者奔赴全国各地采访了各类职业的普通百姓, 以“你幸福吗”为主题进行街头访问,采访对象五花八门的回复引发广泛关注,其中不乏“我姓曾”这类“神回复”,虽说这种采访形式引起了一些争议,但当时被采访者第一反应是最真实的。
很多时候我们都会面临事业与家庭两者之间的权衡与选择,大部分人两边都能够处理得非常好,家人非常地支持,家庭和睦相处,事业能够得到稳定发展,从而幸福感也特别地强烈。往往还有些人可能没能协调好这两者之间的关系,不但得不到家人的理解与支持,反而事业也很难朝着自己的理想方向发展,幸福指数就会偏低。
著名文人林语堂先生说幸福很简单:一是睡在自家的床上;二是吃父母做的饭菜;三是听爱人给你说情话;四是跟孩子做游戏。我想我们何尝不是如林先生所言!在春节过年期间,能够回到家与父母孩子一家子享受这天伦之乐,这是多么的幸福啊!
星云大师曾经说过:给人信心,给人欢喜,给人希望,给人方便……
你若做到了上面任何一条其实都会感觉到幸福,因为你在帮助有需要的人,因为你所做的事业是有前途、有发展的远大事业,那么幸福就会一直伴随着你左右,生活会变得更加美妙,幸福指数也会越来越高。
一个人的力量是非常有限的,我们的幸福指数可以影响到家人、同事和朋友,让我们在工作中创造幸福,在生活中收获幸福,也让更多的人感受到幸福——笑声是可以传递的,同样幸福也是可以感染的,让幸福飞一会。
作为锦程的一位员工,我们非常感谢集团能够提供这么好的一个平台让我们发挥各自才能,成长过程中的每一步都让我们感受到集团的强大后盾,事业上的进步离不开集团领导给予的支持与帮助。我们坚信在集团的正确领导下,我们的企业一定会越做越强大,员工的幸福指数一定会越来越高。
幸福企业,幸福人生!
黄仁标:锦程国际物流服务有限公司厦门分公司总经理
加入时间:2013/3/29 18:04:00
阅读次数:1886